Книга Психологические особенности профессионального самоопределения сотрудников банка
- Серия: Профессиональный учебник
- Жанр: Монографии, Поиск и подбор персонала, Учебники по психологии, Прочая образовательная литература
- ISBN: 978-5-238-02134-8
- Издательство: ЮНИТИ-ДАНА
Научно обоснованы структура профессионального самоопределения сотрудников банка и ее концептуальные положения. Представлены экспериментальные данные по диагностике структуры профессионального самоопределения, ее модель, описаны методологические основы и методы ее психодиагностики. Для психологов и менеджеров банков, сотрудников подразделений, занимающихся психологией труда, отбором и подбором персонала.
Книги цикла
Бренд
Информационный менеджмент
Управленческое консультирование
Противодействие торговле людьми. Методика расследования уголовных дел и способы проведения оперативно-розыскных мероприятий
Предупреждение преступлений и административных правонарушений органами внутренних дел
Олимпийское право. Правовые основы олимпийского движения
Правила квалификации преступлений, совершаемых в кредитно-финансовой сфере. Теория и практика применения
Применение норм гражданского процессуального права в судебной практике
Рекомендуем посмотреть
Аудиокнига
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час
Техники успешного рекрутмента
Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителя
Оценка компетенций методом интервью. Универсальное руководство
Кадровое обеспечение предпринимательства: стили и методы управления персоналом
Альманах HeadHunter 2014
Профилактика трудового спора с работником и действия в случае его возникновения